de Gespreksacademie

Motiverende gespreksvoering

Zoeken

Open NavigationOpen Search
  • Home
  • Motiverende gespreksvoering
    • Wat is motiverende gespreksvoering?
    • Ambivalentie
    • Intrinsieke en extrinsieke motivatie
    • Verandertaal
    • De ‘Spirit’
    • Miller & Rollnick
    • Wetenschappelijk onderzoek
  • Shared decision making
    • Wat is Shared decision making?
    • Gezamenlijke besluitvorming, gedeelde besluitvorming of samen beslissen?
    • Wetenschappelijk onderzoek naar Shared decision making
  • Scholing
    • Workshop
    • Basistraining
    • Opleiding
    • E-learning
    • Intervisie
    • Coaching
    • Maatwerk
  • Cursus aanbod
    • Cursus voor Fysiotherapeuten
    • Cursus voor Huisartsen
    • Cursus voor WMO-consulenten
    • Cursus voor Managers
  • Over ons
    • Sitemap
Je bent nu hier: Home » Shared decision making » Gezamenlijke besluitvorming, gedeelde besluitvorming of samen beslissen?

Gezamenlijke besluitvorming, gedeelde besluitvorming of samen beslissen?

Tja, wat is nu de juiste Nederlandse benaming voor shared decision making? In de loop der jaren zijn er verschillende begrippen gebruikt: gezamenlijke besluitvorming, gedeelde besluitvorming en samen beslissen. Hieronder een korte uiteenzetting.

Gezamenlijke besluitvorming

Op moment dat shared decision making bekendheid verwierf in Nederland werd in eerste instantie het begrip niet vertaald. Dus werd gewoon gesproken over shared decision making. Om echter in gewoon Nederlands te kunnen spreken over het proces van samen beslissen werd van ‘gezamenlijke besluitvorming’ gesproken. Op het eerste gezicht een prima 1-op-1 vertaling van het Engelse begrip. Echter op de vertaling van het woord ‘shared’ in ‘gezamenlijk’ ontstond toch enige kritiek. ‘Shared’ in het Nederlands is eigenlijk niet ‘gezamenlijk’…

Gedeelde besluitvorming

Vandaar dat na enige tijd een striktere vertaling van het begrip ‘shared’ gebruikt ging worden: gedeeld. Zo bleef de vertaling dichter bij de letterlijke engelse betekenis en daarmee hopenlijk dichterbij wat wordt bedoeld met shared decision making of gedeelde besluitvorming: het in partnerschap met de patient nemen van beslissingen waarin beide (de patient en de hulpverlener) deel hebben gehad.

Samen beslissen

Toch bleef het niet bij de nieuwe vertaling van shared decision making. Weliswaar was een striktere vertaling geintroduceerd maar daarmee ontstond een nieuw ‘probleem’: weet iedereen dan direct wat er bedoeld wordt? Nee, niet altijd. En zo kwam het meest recente begrip in de wereld: ‘samen beslissen’. In veel vrijere vertaling die ook meer duidelijkheid geeft over wat er de bedoeling is: samen een beslissing nemen.

En dat is dus de laatste stand van zaken: samen beslissen is het moderne begrip dat anno nu gebruikt wordt. Tikkie academische discussie dus maar toch ook wel weer met enige waarde…?

Back to top ▴

Meer over Shared decision-making

  • Shared decision making
  • Wat is Shared decision making?
  • Informed decision making
  • Wetenschappelijk onderzoek naar Shared decision making
Deze website van Viaperspectief maakt gebruik van cookies en daarmee vergelijkbare technieken. Dit doen wij om de website te laten functioneren, gebruik van de website te laten analyseren en om uw gebruikservaring te optimaliseren. De cookies worden uitdrukkelijk niet geplaatst in verband met advertentiedoeleinden! Hieronder kunt u deze cookies weigeren of goedkeuren. Door op ‘Sluiten en bevestigen’ te klikken of door verder gebruik te maken van de website gaat u akkoord met de plaatsing van de cookies. Meer informatie over cookies en het gebruik van persoonsgegevens door Viaperspectief vind u hier.

Recente berichten

  • Boek: Motiverende gespreksvoering: Mensen helpen veranderen en groeien
  • Motiverende gespreksvoering boek
  • Video’s Motiverende Gespreksvoering
  • Boeken over Motiverende Gespreksvoering

Categorieen

boeken motivational interviewing motiverende gespreksvoering video

Artikelen

Lees hier alle artikelen over motiverende gespreksvoering

Tags

gedragsverandering gedragsverandering als je maar 7 minuten hebt gesprekstechnieken mensen helpen veranderen miller & rollnick Motivational Interviewing: Helping People Change (Third Edition) Motivational Interviewing in nutrition and fitness Motiverende gespreksvoering. Mensen helpen veranderen weerstand

Onze contactgegevens:

  • kantoor: Lage Elt 6 / Ewijk
  • telefonisch: +31 6 18 47 59 67
  • email: info@viaperspectief.nl

 

Viaperspectief:

  • aangesloten bij MINT
  • CRKBO erkend
  • algemene voorwaarden diensten
  • algemene voorwaarden cursussen open inschrijving

Copyright © 2025 · de Gespreksacademie van Viaperspectief®